Deutsche Rentenversicherung

Assistenzärztin*Assistenzarzt (m/w/d) Weiterbildung Fachgebiet: Dermatologie

Auf einem Blick

  • Ort: Borkum
  • Bewerbungsfrist: 23.09.2025
  • Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Beschäftigung: Teilzeit oder Vollzeit, befristet
  • Vergütung: Entgeltgruppe I TV DRV-Bund
  • Ausschreibungsnr.: 17- 22-13-2025

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Vorteile

  • 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche

  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

  • Betriebliche Gesundheitsförderung

  • Betriebssportangebote

  • Familienfreundliche Arbeitszeit

  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Bezahlung nach Tarifvertrag

  • Gute Aufstiegschancen

Tätigkeitsbereich

Unser Reha-Zentrum ist ein interdisziplinär ausgerichtetes Rehabilitationszentrum zur Wiederherstellung und zum Erhalt der Erwerbsfähigkeit mit 196 Patientenbetten für die Indikationen Dermatologie und Psychosomatik.

Die Klinik Borkum Riff liegt am Rande der Dünen der Nordseeinsel Borkum. Borkum ist mit rd. 30,7 km² die bei weitem größte Ostfriesische Insel und liegt im Nationalpark Niedersächsisches Wattenmeer.

Die Klinik Borkum Riff ist nach dem Qualitätsmanagementsystem QMS-REHA® der Deutschen Rentenversicherung Bund zertifiziert.

Ihre Aufgaben

Sie führen ärztliche Tätigkeiten aus. Dazu zählen u. A. die medizinische Untersuchung und kontinuierliche Betreuung unserer Rehabilitand*innen; die Durchführung von Gesundheitsberatungen; die Durchführung von Visiten; die Planung von interdisziplinären Therapieplänen;  die Planung und Durchführung von Abschlussgesprächen und das Erstellen der Reha-Entlassungsberichte.

Die Tätigkeit ist verbunden mit wechselnden Arbeitszeiten nach Dienstplan, auch am Wochenende und an Feiertagen sowie mit Rufbereitschaft.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über die Approbation als Ärztin*Arzt.
  • Sie arbeiten gern und kollegial in einem multiprofessionellen Team, verfügen über eine hohe Kundenorientierung, Kommunikationsfähigkeit und Problemlösungskompetenz. Ein engagiertes und motiviertes Reha-Team freut sich auf Ihre Ideen und Ihre Gestaltungskraft.
  • Sie sind sicher im Umgang mit dem PC (z.B. Word, Excel und KLInet) und sind motiviert und bereit, sich regelmäßig weiterzubilden.

Haben Sie Fragen?
Gerne steht Ihnen Herr Dr. med. Robert Weßbecher, Chefarzt im dermatologischen Bereich, als fachliche Ansprechpartner unter der Telefonnummer 04922 / 302-164 zur Verfügung.

Wir bieten

  • eine attraktive und anspruchsvolle Tätigkeit im Öffentlichen Dienst
  • eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag Deutsche Rentenversicherung Bund (TV DRV-Bund) und alle Vorteile einer großen innovativen Arbeitgeberin
  • Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team in einem modernen Rehabilitationszentrum mit umfangreicher qualitativer medizinischer Ausstattung zur Diagnostik und Therapie
  • Weiterbildungsbefugnisse in folgenden Fachbereichen:
    Allergologie (12 Monate)
    Dermatologie (24 Monate)
    Sozialmedizin (12 Monate)
    Psychiatrie und Psychotherapie (12 Monate)
  • Unterstützung und Förderung von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
  • 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5 Tage Woche
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Verpflegungsmöglichkeit
  • Möglichkeit der Ausübung von Nebentätigkeiten

Darüber hinaus bietet Ihnen Borkum als Insel im Hochseeklima eine intakte Natur mit einem hohen Freizeitwert sowie vielfältige Sport-, besonders Wassersportmöglichkeiten.

Hinweis
Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
Wir möchten darauf hinweisen, dass in unseren Reha-Zentren aufgrund der einrichtungsbezogenen Impfpflicht für Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialwesen die Masernschutzimpfung verpflichtend ist und vor einer Einstellung nachzuweisen ist.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

weitere Informationen

Eine Nichtvollbeschäftigung ist grundsätzlich unter bestimmten Voraussetzungen nach Maßgabe dienstlicher Erfordernisse möglich.

Wir möchten darauf hinweisen, dass in unseren Reha-Zentren aufgrund der einrichtungsbezogenen Impfpflicht für Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialwesen die Masernschutzimpfung und vor einer Einstellung nachzuweisen ist.

Bewerber*innen, die sich in der engeren Auswahl befinden, werden zu einem Auswahlgespräch eingeladen.

Kontakt

Dr. med. Robert Weßbecher